Rappi

Si estás en una situación similar o simplemente quieres estar preparado, es importante que monitorees tu estatus en el IMSS

La reforma laboral en plataformas digitales en México está en su fase inicial de implementación y puede presentar desafíos y ajustes operativos

Desde el 22 de junio, la Ley Federal del Trabajo reformada obliga a plataformas como Uber, DiDi y Rappi a ofrecer seguridad social

La reforma laboral para plataformas ya es ley en México, pero su aplicación abre un debate sobre derechos, abusos tarifarios y consecuencias ocultas para personas mayores

Es importante para planificar tu retiro o tu seguridad social si trabajas o cotizas por tu cuenta

A partir del 1 de julio de este 2025 entran en vigor las nuevas reglas del IMSS para asegurar a trabajadores de plataformas digitales como Uber, Didi y Rappi. Descubre qué implican, quiénes deben registrarse y cómo afectará a repartidores y apps en México.

Reforma histórica en México: Uber y Rappi deberán dar IMSS, vacaciones y aguinaldo a repartidores desde el 22 de junio

Descubre a qué tienes derecho si trabajas en la informalidad en México en 2025: accede a apoyos del gobierno, programas sociales, reformas laborales y conoce cómo mejorar tu situación sin necesidad de estar en la economía formal

En los últimos años, tanto bancos como fintechs ofrecen a sus clientes este servicio

Esta iniciativa impulsada por el gobierno de Claudia Sheinbaum es un paso enorme hacia la formalización del empleo, en un sector importante de la economía digital