En muchas empresas en México, tanto hoy como mañana, hacen el pago correspondiente a la primera quincena de diciembre. Sin embargo, a pesar de que millones de trabajadores gozarán del sueldo meritorio por haber prestado sus servicios durante 15 días, cientos de ellos se preguntan sobre el aguinaldo.
De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo (LFT), gran parte de los empleados mexicanos, deben percibir esta prestación laboral obligatoria; solo aquellos trabajadores que no laboren en una empresa que se rija a través de esta ley, no gozan del pago de aguinaldo.
Aquellos mexicanos que tienen el derecho de recibir esta prestación anual, deben saber que, de acuerdo con la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet), los empleadores brindarán un pago equivalente por lo menos a 15 días de salario.
Tomando en cuenta la duda que se mencionó en un principio de este texto, y que se comienza a hacer tendencia de acuerdo con los motores de búsqueda de Google, en esta ocasión en DeDinero, explicaremos por qué ya se hizo el pago de la quincena y aún no cae el aguinaldo correspondiente al 2024.
¿Por qué aún no pagan el aguinaldo?
Si bien, en diversos sectores como el público, ya se hizo la distribución de esta prestación laboral, la Profedet menciona que, de acuerdo con el artículo 87 de la LFT, las empresas tendrán hasta el próximo 20 de diciembre para hacer el pago correspondiente del aguinaldo.
Tomando en cuenta esto, los patrones aún tienen tiempo para hacer la distribución de esta prestación laboral, y evitar hacerse acreedores a una sanción económica que va desde los 50 hasta las 5 mil Unidades de Media y Actualización (UMAs), que convertidas a pesos representaría una multa de entre los 5 mil 428.5 y hasta los 542 mil 850 pesos.
Cabe mencionar que, de acuerdo con la Profedet, además de la sanción, los colaboradores pueden demandar a la empresa por el pago de esta prestación, lo que representaría un proceso legal y costos extras para las empresas.
¿Cómo sé cuánto me toca de aguinaldo?
Para saber la cantidad que se debe de recibir de aguinaldo, es necesario conocer el salario diario que se percibe y multiplicarlo por los días que corresponda. Se puede seguir la siguiente fórmula para descubrir el monto que aproximadamente se debe obtener en el pago de aguinaldo correspondiente al 2024:
Salario diario × 15 días.
Cabe recordar que aquellos empleados que no hayan cumplido un año en la empresa también gozarán del pago de esta prestación laboral; sin embargo, este será equivalente al tiempo que se haya trabajado.